Cosentino Impulsa

Hva er Cosentino Impulsa?

Dette er et 12-månederes anerkjent program for ungdom. De deltar i en opplæringsplan for å utvikle sine evner og kunnskap om ulike avdelinger innen Consentino som vil hjelpe dem med å forbedre sine karrieremuligheter.

Hvorfor har Cosentino lansert dette programmet?

Den nåværende situasjoner i globale markeder - i sammenheng med konkurransen om profesjonelle talenter - krever at man tilbyr utfordrende alternativer som passer til behovene disse unge profesjonelle har, som kan legge til verdi i fremtiden og som ønsker å starte sin karriere hos Cosentino.

Cosentino Impulsa ønsker å oppfordre til profesjonell utvikling av disse ungdommene, og styrke Cosentinos image som et ansettende merke.

Hvis disse konseptene (se bilde til høyre) inneholder elementene som utgjør de ideelle omgivelsene for ditt profesjonelle liv, er Cosentinos Impulsa-program for deg.

· COSENTINO EXECUTIVE

· Mangfold

· Oppnåelse og resultater

· Utfordringer

· Konstant utvikling

· Profesjonell vekst

· Verdien av ideér

COSENTINO IMPULSA TILBYR DEG MULIGHETEN FOR Å UTVIKLE DITT POTENSIALE I ET MULTINASJONALT SELSKAP, OG GIR DEG KONTINUERLIG, LØNNET OPPLÆRING OG SJANSEN TIL Å KICKSTARTE DIN KARRIERE.

Ønsker du å bli en del av dette programmet?

Cosentino-gruppen leter etter unge universitetetstalenter som kan jobbe på tospråklig nivå på engelsk (andre europeiske språk er også verdifulle), som nylig er ferdig på universitetet, eller er i sitt siste studieår:

  • Ingeniørfag (telekommunikasjon, industri, systemer, sivilingeniører, elektronikk osv.)
  • Matematikk
  • Økonomi og administrasjon
  • Juss
  • Arkitektur

for å bli en del av et 12-måneders utviklingsprogram ved et av Cosentino-gruppens kontorer, beliggende enten i Spania (i Cantoria) eller utenlands.

Hvis du er en person med smittende entusiasme, som tar imot utfordringer som vil teste dine analytiske evner og kapasitet for problemløsning, vennligst søk på den andre utgaven av Cosentino Impulsa.

Impulsa-opplevelser

Nå, etter å ha opplevd dette i nesten fem måneder, vil jeg si at dette programmet gir oss en god mulighet til å bli kjent med, lære og utføre prosjekter som involverer oss helt fra begynnelsen og hvor vi kan se hvordan disse prosjektene utvikles og til slutt bærer frukter (alltid med mye hjelp fra menneskene rundt oss). I tillegg lærer du hvordan et selskap med en klar internasjonal profil fungerer, og hvor du oppdager viktigheten av bidraget til hver avdeling slik at alltid flyter fint. Hvis vi legger til opplæringen vi mottar, utgjør dette et komplett og eksepsjonelt program for starten på våre karrierer.
Marina G.
Det er en unik mulighet til å teste deg selv og lære hver dag mens du utfører ekte oppgaver i selskapet. Det er en svært berikende opplevelse som viser deg hvordan alle avdelingene fungerer, enten ved direkte interaksjon med dem eller via opplæringen gitt gjennom programmet. I tillegg kan integrasjon ses på alle nivåer i selskapet, fra operatører til ledere, noe som fører til et ønskelig og glimrende arbeidsmiljø.
Vicente L.
Impulsa-programmet lar oss ikke bare få et nytt perspektiv fokusert på funksjonene i vår avdeling, men også et 360-graders blikk av den takket være den spesifikke opplæringen vi får og den kontinuerlige flyten av kommunikasjon mellom de ulike avdelingene som er nødvendig for hver av de nye utfordringene vi står overfor hos Cosentino.
María Dolores H.
Utformingen av programmet er vellykket fordi det inneholder en perfekt balanse mellom behovet for læring via spesifikke kurs samt mer på tvers av ledelsen. Det tilbyr også utfordringen med å oppleve daglige arbeidssituasjoner som enhver uerfaren ansatt må håndtere. Hvis vi legger til møter med ledere og besøk til fabrikker/sentre til dette, gir det en unik mulighet for å se hvordan et stort selskap fungerer på alle nivåer. Resultatet er en helhetlig opplevelse.
Agustín F.
© Cosentino S.A. All rights reserved